The multiple-input approach to performance feedback is sometimes called ____ degree assessment.
A 360 degree appraisal is a type of employee performance review in which subordinates, co-workers, and managers all anonymously rate the employee. This information is then incorporated into that person's performance review.
समानाधिकरण और व्यधिकरण किसके भेद है ?
निम्नलिखित में शुद्ध वाक्य है।
निम्नलिखित में से कौन-सी क्रिया प्रेरणार्थक क्रिया ह...
जो वाणी द्वारा व्यक्त न किया जा सके –
'सावन ने खाया होगा' वाक्य का काल कौनसा है?
'खुशहाली' शब्द में कौन सा समास है?
‘हल्का नाश्ता करके हम सभी मित्र होटल से बाहर आ गए
यह वाक...
अचरज का तद्भव शब्द _________ है।
जिसकी विशेषता बतायी जाये, उसे कहते हैं-